為推動黨建向基層一線延伸，實現(xiàn)黨建與業(yè)務(wù)操作、能力提升深度融合，供銷黨支部立足實際，以多樣化形式強化員工能力建設(shè)，其中質(zhì)檢中心黨小組創(chuàng)新采用“自主培訓+外出交流”模式，切實將能力提升工作落到實處。

4月15日，由周軍梅帶隊，質(zhì)檢中心骨干一行赴德邦公司開展能力提升業(yè)務(wù)交流，搭建起兄弟單位互學共進的溝通平臺。交流期間，雙方圍繞檢驗檢測核心業(yè)務(wù)，聚焦水質(zhì)鈉離子測定、滴定分析等關(guān)鍵項目，開展實操演示與經(jīng)驗分享。質(zhì)檢中心技術(shù)骨干現(xiàn)場演示DWS-51鈉度計規(guī)范操作，從試劑精準添加、電極規(guī)范清洗，到數(shù)據(jù)穩(wěn)定讀取、結(jié)果精準記錄，邊操作邊全流程拆解操作要點與安全操作注意事項；雙方還用各自檢測方法進行檢驗，對分析結(jié)果進行比對，尋找差距，直到分析結(jié)果無差異。另外，德邦公司質(zhì)檢班長還分享了高頻檢測項目實操技巧、檢測設(shè)備日常維護保養(yǎng)心得，以及班組標準化管理、質(zhì)量管控的實用經(jīng)驗。

雙方人員邊觀摩、邊提問、邊研討，針對日常檢測中的技術(shù)難點、數(shù)據(jù)偏差把控等問題深入交流，相互借鑒標準化操作、儀器精細化管理等優(yōu)秀做法，在互學互鑒中找差距、補短板、促提升，切實提升檢驗檢測標準化水平。

此次交流學習，有效實現(xiàn)了檢測技術(shù)與班組管理經(jīng)驗的雙向互通，達到了取長補短、共同進步的預(yù)期效果。下一步，質(zhì)檢中心將持續(xù)加強與兄弟單位的技術(shù)聯(lián)動，把所學優(yōu)秀經(jīng)驗融入日常工作，以黨建引領(lǐng)強技能、促規(guī)范、提效率，嚴守質(zhì)量檢測關(guān)口，為企業(yè)生產(chǎn)穩(wěn)定運行提供堅實技術(shù)支撐。